Toma de Decisiones en Entorno Laboral

¿Qué vas a aprender en esta formación?

• Conocer, analizar y adquirir una metodología racional para identificar, analizar y solucionar problemas a través de la toma de decisiones.
• Conocer hábitos de pensamiento creativo para toma de decisiones e identificar con posibles inhibidores que nos impiden la correcta gestión de cambios en las organizaciones.
• Conocer las técnicas de toma de decisiones individuales y su aplicación práctica según las circunstancias.
• Conocer las técnicas de toma de decisiones colectivas y su aplicación práctica según las circunstancias.

Unidad 1. Fundamentos

• Teoría de la decisión.
• Tipos de decisiones.
• Actitud ante la toma de decisiones.

Unidad 2. Creatividad

• ¿Qué es creatividad y qué tiene que ver con los procesos de toma de decisiones en las empresas?
• Hábitos para cultivar el desarrollo del pensamiento creativo.
• Inhibidores de la creatividad y de la iniciativa.
• La creatividad en los equipo.
• Creatividad en la toma de decisiones ¿Cómo lo hacemos?
• Otras estrategias de creatividad.

Unidad 3. Técnicas para la toma de decisiones individual

• Significado e interpretación individual de la funcionalidad del trabajo.
• Mapa de empatía.
• Círculo de preocupación y círculo de influencia.
• Future Thinking.
• Juegos para tomar decisiones.

Unidad 4. Técnicas para la toma de decisiones compartida

• De grupo a equipo: evolución y/o transformación.
• La toma de decisiones en equipo.
• Liderazgo en los equipos.
• Técnicas para la toma de decisiones compartida.
  • Grupo nominal.
  • Método Delphi.
  • Phillips 66.
  • Design Thinking.

Dirigido a profesionales de cualquier sector que deseen fortalecer su capacidad para analizar situaciones, resolver problemas y tomar decisiones acertadas, especialmente en entornos dinámicos o con alto nivel de responsabilidad. Ideal para líderes de equipo, mandos intermedios y personas en procesos de transformación organizacional.

¿En qué modalidad se imparte el curso?

Nuestros cursos se imparten en modalidad presencial, online (a tu ritmo, en nuestro Campus Virtual) y virtual (clases en directo a través del Aula Virtual). Puedes ver en qué modalidad está disponible este curso en la parte de información.

No puedo entrar al Aula Virtual

Si tienes un problema técnico, no puedes acceder al curso o cualquier otra duda relacionada con la plataforma virtual, puedes escribirnos a tutoria@idexaformacion.com

EMPRESAS

¿Cuándo comienza el curso?

Las fechas de inicio y el resto del calendario del curso, lo definís vosotros según vuestros intereses. Si estás interesado/a escríbenos y buscaremos una fecha para empezar.

¿Se puede elegir horario?

Sí, puedes elegir el horario que mejor se adapte a las necesidades de tu equipo.

¿Cuántas personas hay por grupo?

El número recomendado de asistentes por grupo es de 15 personas para que el profesorado pueda atender correctamente sus necesidades. Aún así, nos adaptamos a vuestras demandas, siempre teniendo en cuenta las limitaciones: en caso de bonificación del curso, Fundae admite máximo 30 personas por grupo.

¿Puedo bonificar el curso con los créditos de Fundae?

Sí, se puede bonificar si aún disponéis de crédito para este año. Nosotros somos Entidad Organizadora y podemos firmar el Contrato de Encomienda correspondiente, para poder realizaros toda la gestión o podéis hacerlo vosotros mismos con el perfil de Empresa Bonificada. Si tenéis más dudas sobre la bonificación, gestión o cualquier otra cuestión relacionada con Fundae, escribidnos a través del formulario de contacto o enviadnos un email a formacion@idexaformacion.com